暑假工离职被扣钱怎么办
开化律师
2025-06-24
暑期工离职被扣钱，可依法维权。依据《中华人民共和国劳动合同法》，单位需按时支付工资，逾期不付需加付赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，影响个人财务状况。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理暑期工被扣钱问题，可举报、调解或仲裁。建议先尝试与单位协商，不成则向劳动行政部门举报或申请调解；若仍无法解决，则向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫暑期工离职被扣钱应维权。操作如下：1. 与单位协商，要求支付；2. 协商无果，向劳动行政部门举报，或申请调解；3. 调解不成，收集证据向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；4. 对仲裁不满，15天内向法院起诉。
下一篇：暂无 了